新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

慧聪教育网 2023-11-22 16:12 来源:互联网

【慧聪教育网】随着全球化的不断深入,领导力的需求和重要性日益凸显。为了培养具有全球视野和领导才能的未来领袖,新加坡管理学院于11月6日- 8日期间,分别与暨南大学、中国传媒大学和上海理工大学三所中国知名高校携手,共同举办以“全球人才与领导力塑造未来职场”为主题的国际未来领袖论坛,旨在深入了解高校和企业在培养未来人才和领导力方面扮演的关键角色,和从零工经济到最新的人工智能技术的前沿进步,来探索未来职场技能的新兴趋势,为学生日后职业发展带来思考与启迪。

新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

新加坡管理学院校长魏国基教授活动开场致辞

此次论坛大咖云集,新加坡管理学院副校长陈伟权博士、伯明翰大学伯明翰商学院国际教育总监 (新加坡) Hazel Westwood 副教授、中国传媒大学设计思维学院院长税琳琳教授、上海理工大学管理学院院长赵来军教授、上海理工大学管理学院副院长何建佳教授、青岛城市学院校长郭凯佳教授、香港城市大学咨询系统学系主任萧庆龙教授、和乐网(广州) 职业信息咨询服务有限公司和和乐网人才服务(深圳)有限公司 高级总监 Maverick Tan和 CGP Group 联合创始人王云彬来自世界各地的教育和企业界人士,围绕未来职业发展趋势、人工智能大数据对未来职场带来的机遇和冲击、零工经济及绿色经济等新兴产业的兴起以及领导能力培养等议题进行探讨,并针对学生职业选择、管理能力培养、思维拓展等方面给予了具体指导。

新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

(从左到右分别为)新加坡管理学院副校长陈伟权博士,青岛城市学院校长郭凯佳教授,伯明翰大学伯明翰商学院国际教育总监 (新加坡) Hazel Westwood 副教授,和乐网(广州)职业信息咨询服务有限公司和和乐网人才服务(深圳)有限公司高级总监Maverick Tan

 

聚焦未来职业发展趋势,引领学生做好职业规划

根据世界经济论坛于2023年4月发布的《2023年未来就业报告》,2023年-2027年期间增长最快的工作类型绝大多数由人工智能和数字化驱动,包括人工智能和机器学习专家、信息安全分析师等;与此同时,随着绿色经济的蓬勃发展,世界各国对可再生能源工程师、太阳能系统工程师等人才的需求也在快速增长。毫无疑问,数字化和绿色经济将主导未来就业市场的新格局。

新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

(从左到右分别为)新加坡管理学院副校长陈伟权博士,伯明翰大学伯明翰商学院国际教育总监 (新加坡) Hazel Westwood 副教授,中国传媒设计思维学院院长税琳琳教授,CGP Group 联合创始人王云彬

 

具体来看人工智能大数据领域,根据Precedence Research 中国银河证券研究所的公开资料,2022年全球人工智能AI)市场规模约为197.8亿美元,预计将在2030年达到1591.03亿美元,从2022年到2030年,复合年增长率达到38.1%。这将导致一些传统职业的减少,但同时也会创造新的职业,如数据科学家、算法工程师、机器学习工程师等。

基于人工智能大数据领域的良好发展前景,此次国际未来领袖论坛上的各位教授、嘉宾提醒与会学生,为了在人工智能大数据领域中茁壮成长,学习者往往需要在不止一个特定领域拥有专业知识或技能。除了需要掌握数据处理技能、数据分析技能、数据可视化技能等专业技能之外,还需努力扩展技能树,学习相关的数据、统计和计算机科学知识,以及相关的商业应用知识,如金融、电子商务等。嘉宾还特别提醒道“在所有这些技能中,问问题的艺术也是一个重要的技能,这也正是新一代人所缺乏的。提问的技巧展示了候选人对主题进行批判性思考的能力——这是在一个组织或项目中担任领导角色时的一个基本属性。”

新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

(从左到右分别为)新加坡管理学院副校长陈伟权博士,伯明翰大学伯明翰商学院国际教育总监 (新加坡) Hazel Westwood 副教授,上海理工大学管理学院院长赵来军教授,香港城市大学咨询系统学系主任萧庆龙教授

 

而在绿色经济领域,根据国际可再生能源署和国际劳工组织发布的最新报告,2022年全球可再生能源就业人数已达1370万,相比于2021年增加了100万人,比2012年的730万人高了近一倍。国际劳工组织预测,2030年全球将产生2400万个绿色工作岗位,可再生能源、环保技术、可持续农业等领域的就业机会将持续增长。

“全球人才与领导力塑造未来职场”国际未来领袖论坛上,教授们针对绿色经济领域的未来发展提出了真知灼见,指出“数字经济、绿色经济、关爱经济和零工经济”是共同塑造现代工作格局的主要经济体,为个人和组织在不断发展的全球经济中提供了机遇和挑战。提醒学生要将自身兴趣爱好、能力与工作领域协调,同时也要增强自身领导力,提升情商、同理心和人际交往能力,学会有效管理和领导虚拟团队、强调开放的沟通、反馈和各个层面的合作。

新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

新加坡管理学院与中国传媒大学设计思维学院的嘉宾及学生留影

三方对话,共话美好未来

此次国际未来领袖论坛为全球领导力的发展提供了重要的思路和方向。通过交流和分享,参与者们不仅加深了对领导力的理解,同时还建立了广泛的人际关系,为未来的合作和发展打下了重要的理论基础。论坛对于培养具有全球视野的未来领袖,以及推动领导力理论的创新和实践的发展具有深远的影响。

而作为主办方,新加坡管理学院借由此次活动进一步增进了与中国知名大学之间的交流,为学生提供更前沿的科技和就业信息,从而也创造新合作机遇,共同助力学生发展。让即将毕业的学生通过本次活动更深入地认识到新加坡管理学院不仅是拥有近60年国际办学经验,与英、澳、美、法等国多所高校开展长达近40年的合作,约50%的合作大学全球QS排名前100或者200,提供给学生们优质的课程和教育环境,让新加坡管理学院成为学生们出国深造的首选。

新加坡管理学院携手中国高校,聚焦领导力新要求,举办国际未来领袖论坛

新加坡管理学院与上海理工大学管理学的嘉宾及学生留影

新加坡管理学院主办的国际未来领袖论坛为全球领导力的未来发展提供了重要的平台和契机,为培养具有全球视野的未来领袖提供了重要的思路和方向,对推动领导力理论的创新和实践具有深远影响。通过深度探讨和交流,参与者们不仅加深了对领导力的理解,同时还进一步建立了人际关系,我们也期待在未来能够看到更多具有全球视野和领导才能的领袖,为推动社会的进步和发展做出更大的贡献。

 

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